Yetim Aylığı Alanlar İşsizlik Maaşı Alabilir Mi? Dul Aylığı Alan İşsizlik Maaşına Başvurabilir mi?

Babasının vefatından sonra devletten yetim aylığı yardımı alanlar, eşinin ölümü sonrası dul aylığı yardımı bağlananlar, SGK kapsamında işe girdikleri taktide maaşlarına ne olacağını ve işsiz kalmaları durumunda işsizlik maaşına başvuru yapıp yapamayacaklarını merak ediyor. 

Yetim Aylığı Alanlar İşsizlik Maaşı Alabilir Mi? Dul Aylığı Alan İşsizlik Maaşına Başvurabilir mi?

Dul ve yetim aylığı alanlar işsizlik maaşına başvurabilir mi? Dul aylığı alan işssizlik maaşı alabilir mi? Son günlerde sıkça merak edilen soruların cevpaları haberimizde... 


Babasının vefatından sonra devletten yetim aylığı yardımı alanlar, eşinin ölümü sonrası dul aylığı yardımı bağlananlar, SGK kapsamında işe girdikleri taktide maaşlarına ne olacağını ve işsiz kalmaları durumunda işsizlik maaşına başvuru yapıp yapamayacaklarını merak ediyor. 

Eşi vefat eden ya da babası üzerinden dul veya yetim aylığı alan kişiler, sigortalı olarak çalıştıkları taktide aldıkları yardım kesilmiyor mu? İş yerinden, kendi kusur ve istekleri dışında işveren tarafından çıkarıldıkları zaman ise  işsizlik maaşı alma haklarının olup olmadığını araştırıyor. Söz konusu vatandaşlar, 4447 sayılı İşsizlik Ödeneği Kanunu tarafından belirlenmiş olan prim gün sayısı, iş akdinin sona erdirilme sebebi gibi şartları sağlayarak başvuru yaptıkları takdirde işsizlik ödeneğinden faydalanabilir mi? İşte dul ve yetim aylığı alanlar işsizlik maaşı alabilir mi sorusunun cevabı…


Maaş ne zaman kesilir?


Sigortalı çalışanların yine sigortadan yetim aylığı alma durumları ise farklıdır. Bu durumda kız çocuklarının, evlenmesi, boşanması durumunda eski eşiyle yaşamaya devam etmesi ve son olarak sigortalı bir işe girmesi durumunda yetim aylığı kesiliyor.
Erkek çocuklar için ise durum farklıdır. Erkek çocukların yetim aylığından faydalanma durumu, eğitim durumları göz önünde bulundurularak planlanıyor.
Eğitim görmemiş olan erkek çocukları 18,
Ortaöğretim mezunları 20,
Lisans mezunları 25 yaşına kadar yetim aylığından faydalanabilir.
Öte yandan sigortalı bir işe giren erkek çocuklarının yetim aylığı kesilir.


Kız çocukların yetim maaşı ile birlikte işsizlik ödeneği almalarında ise istisnalar vardır. Bahse konu hak sahibi kız çocuğunun 4447 sayılı İşsizlik Ödeneği Kanunu'na işsizlik maaşı almaya hak kazanması halinde yetim aylığı kesilmez, her iki maaşı da aşmaya devam eder. Aynı durum dul aylığı alan, yani eşinden emekli maaşı alan kadınlar için de geçerlidir. Çünkü Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na göre yetim ve ölüm aylıklarının almasındaki şart, kendi çalışmalarından dolayı gelir veya aylık bağlanmamış olmasıdır. İşsizlik maaşı ise 4447 sayılı İşsizlik Ödeneği Kanunu kapsamında verilen geçici bir ödenektir. Dolayısıyla hak sahibi kişinin hem dul ve yetim aylığı hem de işsizlik maaşı alması mümkündür.

YORUM EKLE
SIRADAKİ HABER